كم هو دعم ارتفاع درجة الحرارة؟

كم هو دعم ارتفاع درجة الحرارة؟ قائمة المعايير في جميع أنحاء البلاد

في الآونة الأخيرة، استمر الطقس الحار في أجزاء كثيرة من البلاد، وأصبح دعم درجات الحرارة المرتفعة محط اهتمام العمال. فيما يلي تحليل موجز للإعانات ذات درجات الحرارة المرتفعة في الموضوعات الساخنة عبر الإنترنت في الأيام العشرة الماضية لمساعدتك على فهم معايير الدعم المحلية ومتطلبات الدفع.

1. معايير دفع دعم درجات الحرارة المرتفعة في عام 2023

وفقًا للوائح الوطنية ذات الصلة، يُطلب من أصحاب العمل توفير بدلات ارتفاع درجة الحرارة للعمال الذين يشاركون في عمليات في الهواء الطلق في الطقس الذي تزيد فيه درجات الحرارة عن 35 درجة مئوية، والذين لا يستطيعون اتخاذ تدابير فعالة لخفض درجة حرارة مكان العمل إلى أقل من 33 درجة مئوية. وفيما يلي معايير دعم درجات الحرارة المرتفعة لبعض المحافظات والمدن عام 2023:

2. القضايا الساخنة المتعلقة بتوزيع الدعم لدرجات الحرارة المرتفعة

1.من يمكنه التمتع بإعانات درجات الحرارة المرتفعة؟

وفقًا للوائح، طالما أن صاحب العمل يرتب للعمال العمل في الهواء الطلق في الطقس الحار (تصل درجة الحرارة القصوى اليومية إلى أكثر من 35 درجة مئوية)، أو يفشل في اتخاذ تدابير فعالة لخفض درجة حرارة مكان العمل إلى أقل من 33 درجة مئوية، يجب عليه إصدار إعانات ارتفاع درجة الحرارة للعمال.

2.هل ارتفاع درجة الحرارة دعم الراتب أم الرعاية الاجتماعية؟

بدل درجة الحرارة المرتفعة هو جزء من الراتب وليس منفعة. لا يُسمح لأصحاب العمل بإصدار المشروبات وحساء فول المونج والسلع المادية الأخرى بدلاً من إعانات درجات الحرارة المرتفعة.

3.هل يخضع دعم درجات الحرارة المرتفعة للضريبة؟

وفقًا لـ "قانون ضريبة الدخل الشخصي"، فإن إعانات ارتفاع درجات الحرارة هي الأجور والرواتب ويجب إدراجها في الدخل الشخصي الخاضع للضريبة وضريبة الدخل الشخصي المدفوعة.

3. آخر الأخبار الساخنة المتعلقة بدعم درجات الحرارة المرتفعة

1.تقوم العديد من الأماكن بضبط معايير الدعم لدرجات الحرارة المرتفعة

في الآونة الأخيرة، أصدرت مقاطعات فوجيان وجيانغشي ومقاطعات أخرى على التوالي إشعارات لزيادة معايير السماح بدرجات الحرارة المرتفعة. ومن بينها، في مقاطعة فوجيان، تم تعديل البدل من 200 يوان إلى 260 يوان للشخص الواحد شهريا، وفي مقاطعة جيانغشي، تم تعديل البدل من 240 يوان إلى 300 يوان للشخص الواحد شهريا.

2.زادت الشكاوى حول عدم كفاية الإعانات لدرجات الحرارة المرتفعة

ووفقا للإحصاءات الصادرة عن إدارات تفتيش العمل المحلية، زادت الشكاوى بشأن عدم كفاية الدعم لدرجات الحرارة المرتفعة بشكل ملحوظ منذ يوليو، وخاصة في صناعات مثل البناء والتوصيل السريع والطلبات الخارجية.

3.حماية حقوق ومصالح العمال في الطقس الحار

يقترح الخبراء أنه يجب على أصحاب العمل ترتيب ساعات العمل بشكل معقول أثناء الطقس الحار، وتجنب الفترات الحارة، وتزويدهم بمرافق وإمدادات الوقاية من ضربات الشمس والتبريد اللازمة.

4. كيفية حماية حقوق ومصالح الإعانات ذات درجات الحرارة المرتفعة

1. فهم سياسة الدعم المحلية لدرجات الحرارة المرتفعة وتوضيح حقوقك ومصالحك؛ 2. انتبه للاحتفاظ بسجلات درجة حرارة بيئة العمل وسجلات الحضور والأدلة الأخرى؛ 3. إذا رفض صاحب العمل الدفع، يمكنك تقديم شكوى إلى إدارة الإشراف على العمل والضمان الاجتماعي المحلية؛ 4. كما يمكنك الاتصال بالخط الساخن للعمل والضمان الاجتماعي 12333 للاستشارة أو الشكوى.

إن الإعانات المالية لدرجات الحرارة المرتفعة هي حقوق يستحقها العمال، ويجب على أصحاب العمل أن يدفعوها وفقًا للقانون. ويجب على العمال أيضًا رفع مستوى وعيهم بحماية الحقوق لضمان عدم المساس بحقوقهم ومصالحهم.